BENYO&VA CONSULT

Основна цел

Операцията цели:

1. Активиране и интеграция в заетост на младежи до 29-годишна възраст вкл., които не са нито в образование или обучение, нито в заетост, вкл. не са регистрирани като безработни лица в АЗ;
2. Идентифициране и мотивиране за активно поведение на пазара на труда на неактивни младежи от целевата група, с последващи дейности за включване в продължителна заетост, обучение или връщане в образование.

Целева група

• Икономически неактивни младежи от 15 до 29 г., които не са в образование или обучение и не са регистрирани в дирекция „Бюро по труда“. Икономически неактивните младежи могат да бъдат включени като целева група в проектите, само ако за период от минимум 4 месеца преди включването са били извън заетост, извън образователната система, както и ако не са били регистрирани в дирекция „Бюро по труда“ през предходните 12 месеца (условията са кумулативни).

Дейности

1. Дейности за идентифициране на икономически неактивни младежи до 29 г. възраст включително, които не са в образование или обучение, и активиране за включването им на пазара на труда, в т.ч.:

• информационни кампании и събития;
• трудови борси;
• индивидуална работа с идентифицираните лица;
• изготвяне на индивидуален профил за определяне на потребностите; професионално ориентиране;
• психологическо подпомагане за придобиване на активно поведение на пазара на труда;
• насочване към образователни институции и структури на Министерството на образованието и науката на регионално и местно ниво за продължаване на образованието;
• насочване към включване в обучение;
• осъществяване на връзки с работодатели и подпомагане наемането на работа;
• насочване към и подпомагане на регистрация на неактивните лица в дирекции „Бюро по труда“ към Агенция по заетостта.

2. Предоставяне на мотивационни обучения за активно търсене на работа.

3. Предоставяне на обучения за придобиване на професионална квалификация или ключови компетентности в областите чуждоезиково обучение и дигитална компетентност - само във връзка с конкретна възможност за наемане на работа след обучението (по заявена готовност от работодател). Минималната продължителност на обученията e съгласно заложената в ПМС 251/21.10.2009 г. за съответното обучение.

4. Наемане на лица от целевата група на длъжности, попадащи в обхвата на единични групи професии от 2 до 9 клас от НКПД 2011 г., за период до 6 месеца.

Финансиране

 26 000 000 лв.   - общ бюджет (2015 - 2017 г.)

 13 000 000 лв. - индикативен бюджет за 2016 г.

Договарящ орган

МТСП

Бенефициент

• Неправителствени организации;
• Организации, предоставящи посреднически услуги на пазара на труда;
• Центрове за информация и професионално ориентиране;
• Центрове за професионално обучение; 
• Социални партньори;
• Общини и райони на общини, работодатели (в т.ч. общини и райони на общини и общинските предприятия по чл. 52).