BENYO&VA CONSULT

Основна цел

Операцията цели:

Повишаване на способността на заетите лица да посрещнат настъпващите бързи промени на пазара на труда в резултат на структурни фактори като глобализацията, технологичните промени, застаряването на населението. В отговор на тези съвременни предизвикателства в рамките на операцията ще се предоставят обучения за заетите лица, работещи в микро, малки, средни и големи предприятия. В резултат ще се повиши адекватността на уменията им съобразено с актуалните нужди на бизнеса, ще се повиши производителността на труда им и ще се създадат условия за устойчива им заетост и съответно заемане на по-качествени работни места.

Целева група

Заети лица в микро, малки, средни и големи предприятия, самостоятелно заети и наети лица;

Когато обученията не се реализират в приоритетни сектори на икономиката 3, поне 50% от лицата включени в обучения следва да отговарят най-малко на едно от следните изисквания:

• са със завършена образователна степен по-ниска от ISCED 4 (не притежават образование по-високо от средно);
• са на възраст над 54 г.

Дейности

1. Предоставяне на обучение за придобиване или повишаване на професионалната квалификация на заети лица;
2. Обучение за придобиване на ключови компетентности на заети лица, съгласно Европейската квалификационна рамка по:

• Ключова компетентност 2„Общуване на чужди езици”;
• Ключова компетентност 4 „Дигитална компетентност”.

Финансиране

 50 000 000 лв.   - общ бюджет (2015 - 2018 г.)

 15 000 000 лв. - индикативен бюджет за 2016 г.

Договарящ орган

МТСП

Бенефициент

Допустими кандидати:

• Работодатели;
• Социални партньори.

Допустими партньори:

• Работодатели;
• Социални партньори;
• Центрове за професионални обучения (в случаите, когато те са 100% собственост на кандидата).